2
0
Sous le slogan « S’engager, c’est croire que nous pouvons faire la différence », elle place son engagement sous le signe du service collectif et du leadership utile.
La course au leadership pour le mandat 2027 de la Jeune Chambre Internationale (JCI) Abidjan Leader est lancée. Fidèle à sa tradition d’excellence et de formation de jeunes leaders, l’organisation locale voit émerger une candidature porteuse de sens: celle de Mlle Vehi Sama Diane Flora au poste de Vice-Présidente Exécutive.
Dans sa déclaration de candidature, la candidate affirme une vision claire du leadership:
« Je suis convaincue que le véritable leadership ne se mesure pas aux fonctions que nous occupons, mais à notre capacité à mettre nos compétences, notre énergie et notre engagement au service du collectif. »
Membre engagée et reconnue pour sa rigueur et sa culture du don de soi, Vehi Sama Diane Flora entend mettre son expérience au service de l’équipe du mandat 2027. Son objectif: accompagner efficacement la mise en œuvre du plan d’actions, transformer les engagements en résultats concrets et renforcer la cohésion interne.
« La JCI nous offre justement cette opportunité: grandir, servir et contribuer concrètement à la réussite collective », souligne-t-elle.
Pour la candidate, chaque responsabilité est une promesse faite au collectif. Une promesse de donner le meilleur de soi.
« Fidèle à mon engagement, je souhaite contribuer à transformer nos engagements en résultats. Je crois profondément que derrière chaque responsabilité se trouve une promesse: celle de donner le meilleur de soi au service du collectif. »
Avec cette candidature, Vehi Sama Diane Flora dit vouloir porter un mandat placé sous le sceau de l’efficacité, de la solidarité et de l’impact durable, au service des valeurs de la JCI: la fraternité humaine, la libre entreprise et le leadership au service de la communauté.
Elle en appelle désormais à la confiance de ses pairs Jaycees pour porter ensemble cet engagement.
Notons qu’à la Jeune Chambre Internationale (JCI), les élections ne sont pas une quête de pouvoir. Elles sont un exercice de leadership et de service.
Chaque année, la JCI renouvelle ses instances locales, nationales et internationales.
C’est un principe fondamental: permettre à chaque membre de grandir en prenant des responsabilités.
On ne naît pas leader à la JCI, on le devient en servant.
Jean Martial DJEDJE
