En ce jour du vendredi 1 mai 2026, dédié aux travailleurs, où les revendications sociales croisent les ambitions économiques, une voix s’est élevée avec clarté et pragmatisme : celle du patron de Challenge Immobilier International (Chim-Inter), Dr Yamoussa Coulibaly. À travers un point de presse tenu à Abidjan, le patron de (Chim-Inter) a dévoilé une série d’initiatives concrètes visant à démocratiser l’accès à la propriété en Côte d’Ivoire.

Face aux journalistes, Dr Coulibaly a donné le ton, loin des discours technocratiques. « Notre mission est d’aider. Nous faisons du business, certes, mais avec une dimension sociale forte », a-t-il affirmé. Une déclaration qui traduit une volonté de repositionner l’immobilier non plus comme un luxe, mais comme un levier de dignité pour les populations.
À travers les projets de Chim-Inter, cette vision se matérialise par des offres adaptées aux réalités des Ivoiriens, notamment les travailleurs aux revenus modestes. Pour lui, permettre à chacun de se loger décemment est un combat quotidien, presque un sacerdoce.
Vice-président de la , Dr Coulibaly se veut rassurant sur la vitalité du secteur. « Quand l’immobilier va, tout va », a-t-il insisté, soulignant son rôle moteur dans la croissance économique nationale.
Cependant, il n’élude pas les obstacles. Le coût élevé du foncier demeure un frein majeur à l’expansion de logements accessibles. Malgré cela, il observe une multiplication des projets immobiliers à travers le pays, preuve d’un secteur en pleine mutation.

C’est sur le terrain des solutions que Chim-Inter entend se démarquer. L’entreprise propose des logements à coûts maîtrisés avec des modalités de paiement flexibles. À Jacqueville, par exemple, des maisons sont accessibles à partir de 5,9 millions FCFA pour le gros œuvre et 10,6 millions FCFA clé en main.
« Nous voulons que le travailleur ivoirien puisse devenir propriétaire sans se ruiner », a expliqué Dr Coulibaly. Une initiative saluée comme une avancée majeure dans un contexte où l’accès au logement reste un défi pour beaucoup.
Au-delà des chiffres, le conférencier a insisté sur l’humain. À Chim-Inter, dit-il, l’environnement de travail est pensé pour favoriser l’épanouissement. « Un collaborateur heureux est un collaborateur performant », a-t-il martelé.

Ce modèle managérial, basé sur la convivialité et la rigueur professionnelle, est selon lui un facteur clé de succès et un exemple à suivre dans le tissu entrepreneurial ivoirien.
Dr Coulibaly a également plaidé pour une collaboration renforcée entre l’État et les acteurs privés. Il a salué l’implication des banques et annoncé la création prochaine d’un cadre de concertation avec le ministère de la Construction.

L’Objectif est de rendre le foncier et le logement plus accessibles à l’horizon 2030. « Une nouvelle génération d’opérateurs est prête à accompagner l’État pour produire massivement et qualitativement », a-t-il assuré.
En cette Fête du Travail, le message de Dr Yamoussa Coulibaly résonne comme un engagement fort : celui de bâtir une Côte d’Ivoire où chaque travailleur peut aspirer à un toit décent. Une ambition à la fois sociale, économique et profondément patriotique.
Josué Koffi

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