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Dans un secteur longtemps dominé par des acteurs historiques, une entreprise ivoirienne trace désormais sa voie avec assurance. En à peine quelques années, Mayelia Participations s’est imposée comme un pilier du contrôle technique automobile, incarnant une nouvelle génération d’entrepreneurs décidés à transformer durablement l’économie nationale.
Cette entreprise a célébré ce mercredi 29 avril 2026, au Sofitel Hôtel Ivoire, 50 années d’expériences et 5 ans d’audace en présence de partenaires et ses collaborateurs.
Fondée en 2018, Mayelia Participations s’inscrit dans une dynamique claire qui est de bâtir des champions nationaux capables de rivaliser à l’échelle régionale. Accréditée en 2019 par l’État de Côte d’Ivoire pour le contrôle technique automobile, l’entreprise accompagne activement la politique publique de sécurité routière.
« Nous essayons de répondre à la volonté du Président de la République, Son Excellence Alassane Ouattara, de voir émerger un secteur privé conquérant », affirme David Fofana, Président-directeur général du groupe.
Avec plus de 200 employés et plusieurs filiales, le groupe a su allier croissance rapide et structuration efficace, jusqu’à franchir un cap décisif en avril 2025 avec le rachat stratégique de la SICTA.
Derrière cette réussite, un mot revient avec insistance : résilience. Pour David Fofana, c’est la clé de toute aventure entrepreneuriale durable.
« Une entreprise qui veut grandir doit faire preuve de résilience. La rigueur et la persévérance finissent toujours par produire des résultats positifs », martèle-t-il.
Mayelia a su innover en rapprochant ses services des usagers, en multipliant les centres de contrôle technique à Abidjan et à l’intérieur du pays. Une stratégie qui vise à démocratiser l’accès à ce service essentiel, longtemps perçu comme contraignant.
Au-delà de la performance économique, Mayelia porte une mission sociétale forte. Dans un contexte où près de la moitié des véhicules circuleraient sans contrôle technique à jour, la sécurité routière demeure un défi crucial.
« Chaque véhicule défaillant est un danger. Notre mission, c’est de protéger les usagers et de garantir la confiance », souligne un responsable du groupe.
L’entreprise insiste également sur la sensibilisation des conducteurs, convaincue que la sécurité ne dépend pas uniquement de l’état des véhicules, mais aussi du comportement humain.
Forte de son expérience, Mayelia ne compte pas s’arrêter aux frontières ivoiriennes. Déjà présente en Guinée et au Sénégal, l’entreprise vise une expansion à l’échelle de la CEDEAO, un marché de plus de 500 millions d’habitants.
« Nous voulons être un partenaire stratégique des États africains. L’avenir du continent repose aussi sur ses propres entrepreneurs », explique David Fofana.
Cette ambition s’accompagne d’une diversification des activités, notamment dans la formation, la technologie et la mobilité, avec un objectif clair : créer un écosystème intégré et performant.
Au cœur de cette stratégie, l’humain occupe une place centrale. Avec près de 60 % de femmes dans ses effectifs et des initiatives en faveur de l’éducation, Mayelia se positionne comme un acteur engagé.
« Notre réussite, ce sera d’avoir formé des dirigeants africains capables de transformer leur environnement », confie le PDG.
Entre vision stratégique, ancrage local et ambition continentale, Mayelia Participations illustre aujourd’hui une Côte d’Ivoire en mouvement, résolument tournée vers l’excellence et la souveraineté économique.
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